Personeelsmanagers schamen zich voor ’onzinfuncties’ in hun bedrijf: ’Bij ons kan best 10 tot 20% van de banen weg’

Een op de drie hr-managers schaamt zich voor de ’onzinfuncties’ in de eigen organisatie. ’We kunnen zeker 10% en misschien wel 20% van dit soort banen schrappen zonder gevolgen voor onze dienstverlening’, vindt maar liefst de helft.